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【ひらまつはやばい?】上場廃止?閉店?ホテルの評判は?年収など

ひらまつはやばい?

車購入検討者
車購入検討者
ひらまつはやばい? 実態や評判・口コミ等を教えてほしいです。

 

このような疑問にお答えします。

 

本記事の内容

  • ひらまつの詳細情報
  • ひらまつの評判はやばいのか

 

高級レストランやレストランを経営している株式会社ひらまつ。

管理人
管理人
ホテル事業やウエディング事業なども展開している会社です。

この記事では、ひらまつはやばいのかについて解説します。

この記事を読み終えると、ひらまつについて詳しく知ることができ、検討時の不安や疑問を解消できます。

それではさっそく本文へ行ってみましょう。

【やばい?】ひらまつの詳細情報

【やばい?】ひらまつの詳細情報

ひらまつの詳細情報
  1. 会社概要
  2. 年収
  3. 福利厚生
  4. 採用大学
  5. 広報

 

ひらまつの会社概要

ひらまつの会社概要は以下の通りです。

企業名 株式会社ひらまつ
設立年 1983年6月15日
上場 or 未上場 上場
本社所在地 東京都渋谷区恵比寿4-17-3
従業員数 約649名
資本金 約12億円
売上 約98億円
管理人
管理人
従業員数の割に売上が大きいですね。

 

ひらまつの年収

ひらまつの平均年収は470万円です。

飲食店を経営している会社なので、給与水準は低いですね。

因みに、上場企業の平均年収は約614万円で、飲食店の平均年収は約300万円です。

管理人
管理人
ほぼ半分ですね。

 

ひらまつの福利厚生

ひらまつの福利厚生を羅列していきます。

  • 社員割引
  • 海外旅行補助
  • 育児短時間勤務
  • 育児補助
  • 慶弔お見舞金
  • 社員持株会
  • ソムリエ試験資格取得補助制度
  • フランス研修
  • 子どもの看護休暇
  • 育児休職制度
  • 介護休暇
管理人
管理人
福利厚生は充実している方ですね。

 

ひらまつの採用大学

ひらまつの採用大学は、次の様になっています。

文京学院大学、金沢大学、阪南大学、龍谷大学、順天堂大学、明治学院大学、神田外語大学、武蔵野大学、明星大学、千葉経済大学、東京経済大学、日本大学、文教大学、専修大学、法政大学、東京女子大学、立教大学、青山学院大学、東洋大学、同志社大学、帝京大学、甲南大学、神奈川大学、関西外国語大学

(出典:マイナビ2023「株式会社ひらまつ」

基本的には専門学校から採っていますね。

ですので、採用大学数は少ないです。

 

ひらまつの広報

ひらまつのYouTubeチャンネルはこちらです。

ひらまつのYouTubeチャンネル

2本しか動画を公開されていません。

創業40周年の記念ムービーを下に載せておきますので、興味のある方はご覧ください。

 

管理人
管理人
面接の時に話のネタになるので、ひらまつを志望している方は見ておきましょう。

 

ひらまつの評判はやばいのか

ひらまつの評判はやばいのか

ひらまつの評判
  1. 制度が曖昧
  2. 残業・休日出勤は当たり前
  3. 経験を積みやすい

 

ひらまつの評判①:制度が曖昧

研修体制や評価制度など、様々な制度がふわっとしています。

ルールとして明確化されておらず、空気を読んで行動する傾向があるみたいですね。

管理人
管理人
評価制度は明確化されていると思いますが、その制度内容自体が曖昧なものなのでしょう。

これは良くないですね。

 

ひらまつの評判②:残業・休日出勤は当たり前

今は多少良くなったが、数年前まで残業・休日出勤が当たり前だった。

今でも完全に無くなったわけではなく、たまに休日出勤もあるようです。

人材の配置が上手く行っていないのでしょう。

管理人
管理人
この口コミが本当なら、純粋に上の能力不足です。

 

ひらまつの評判③:経験を積みやすい

ウエディング事業をやっていました。経験を積みやすいです。

アテンドとして新郎新婦につくことができるので、一番近くで結婚式を見られるようです。

ですので、結婚式に関する経験は積みやすいみたいですね。

 

ポイント

ひらまつの評判はやばい?

①制度が曖昧

②残業・休日出勤は当たり前

③ウエディング事業では経験を積みやすい

 

【ひらまつはやばい?】まとめ

【ひらまつはやばい?】まとめ

この記事では、ひらまつはやばいのかについて解説しました。

管理人
管理人
評判は悪くないですが、業界が業界なので平均年収が少し低いですね。

また本サイトでは、企業の年収に関する情報を毎日発信しています。

会社について知りたい方就職・転職を考えている方は、こちらの記事もぜひご覧ください。

ご質問などありましたら、本記事下部のコメント欄からお気軽にどうぞ!

最後までご精読いただきありがとうございました。

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