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【横浜ゴムはやばい?】パワハラ?勝ち組?評判は?パワハラ?年収等

横浜ゴムはやばい?

車購入検討者
車購入検討者
横浜ゴムはやばいの? 実際にはどんな会社? 評判や実態を知りたいです。

 

このような疑問にお答えします。

 

本記事の内容

  • 横浜ゴムの詳細情報
  • 横浜ゴムの評判はやばいのか

 

タイヤ・ゴムメーカーである横浜ゴム株式会社。

管理人
管理人
日本国内のシェアではブリヂストン、住友ゴムに次いで第3位の会社です。

この記事では、横浜ゴムのはやばいのかについて解説します。

この記事を読み終えると、横浜ゴムについて詳しく知ることができ、検討時の不安や疑問を解消できます。

それではさっそく本文へ行ってみましょう。

【やばい?】横浜ゴムの詳細情報

【やばい?】横浜ゴムの詳細情報

横浜ゴムの詳細情報
  1. 会社概要
  2. 年収
  3. 福利厚生
  4. 採用大学
  5. 広報

 

横浜ゴムの会社概要

横浜ゴムの会社概要は以下の通りです。

企業名 横浜ゴム株式会社
設立年 1917年10月13日
上場 or 未上場 上場
本社所在地 東京都港区新橋五丁目36番11号
従業員数 約27,222名
資本金 約389億円
売上 約6,708億円

会社概要に関する公式情報を知りたい方は、YOKOHAMA「会社概要」をご覧ください。

 

横浜ゴムの年収

横浜ゴムの平均年収は631万円です。

過去5年間の推移を見てみると、630万円前後で安定しています。

横浜ゴムの年収推移

横浜ゴムの年収推移①

(出典:doda「横浜ゴム株式会社」

上場企業の平均年収は614万円なので、給与水準は平均よりも少し高いくらいですね。

 

横浜ゴムの福利厚生

横浜ゴムの福利厚生を羅列していきます。

  • 社会保険完備
  • フレックス勤務制度
  • 確定拠出年金
  • 財形貯蓄
  • 従業員持株会
  • 施設/独身寮
  • 転勤者用社宅
  • 社員食堂
  • 診療所
  • 独身寮

他社と大差ないですね。

福利厚生についてもっと詳しく知りたい方は、YOKOHAMA「募集要項(新卒)」をご参照ください。

 

横浜ゴムの採用大学

横浜ゴムの採用大学は、次の様になっています。

北海道大学、岩手大学、山形大学、東北大学、秋田大学、茨城大学、筑波大学、群馬大学、埼玉大学、千葉大学、東京外国語大学、東京農工大学、東京工業大学、電気通信大学、一橋大学、横浜国立大学、新潟大学、長岡技術科学大学、金沢大学、福井大学、山梨大学、信州大学、静岡大学、岐阜大学、名古屋大学、名古屋工業大学、豊橋技術科学大学、滋賀大学、京都大学、京都工芸繊維大学、大阪大学、神戸大学

(出典:リクナビ2023「横浜ゴム株式会社」

採用大学がかなり多いので、一部抜粋を載せています。

 

横浜ゴムの広報

横浜ゴムのYouTubeチャンネルはこちらです。

横浜ゴムYouTubeチャンネル

主に、会社や製品の紹介動画を公開しています。

横浜ゴムの会社案内動画を下に載せておきますので、興味のある方はご覧ください。

 

管理人
管理人
格好良い動画ですね。

 

横浜ゴムの評判はやばいのか

横浜ゴムの評判はやばいのか

横浜ゴムの評判
  1. 有休はとりやすい
  2. 業務バランス崩壊
  3. 年功序列

 

横浜ゴムはやばい?①:有休は取りやすい

有休がとても取りやすいのは、働く上で大きなメリットだと思う。

本来であれば普通ですが、素晴らしいことですね。

管理人
管理人
そもそも有休を取り辛い会社の方がおかしいのですが。

 

横浜ゴムはやばい?②:業務バランスが崩壊

業務量の多い部署と少ない部署が極端。業務量に偏りが見られる。

これは多くの会社で起きていることです。

部署単位ではなく個人単位でもよくありますね。

同じ部署なのにAさんは業務過多でBさんは暇みたいなこともあります。

 

横浜ゴムはやばい?③:年功序列

年功序列の雰囲気が強い。昇格も同期とほぼ同じ。

若い頃ほど差が付きにくいです。

なぜなら、任されている裁量が少ないため、結果に大きな差が出ないからです。

管理人
管理人
年を取るにつれて昇格スピードに差が出てきますよ。

 

ポイント

横浜ゴムの評判

①有休はとりやすい

②業務バランス崩壊

③年功序列

 

【横浜ゴムはやばい】まとめ

【横浜ゴムはやばい】まとめ

この記事では、横浜ゴムはやばいのかについて解説しました。

管理人
管理人
口コミについては賛否両論ありますね。

また本サイトでは、会社の年収や評判に関する情報を毎日発信しています。

会社について知りたい方就職・転職を考えている方は、こちらの記事もぜひご覧ください。

ご質問などありましたら、本記事下部のコメント欄からお気軽にどうぞ!

最後までご精読いただきありがとうございました。

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